首页|建站|设计|QQ|百科|范文|电商|学习
当前位置:网站首页 > 站长学院 > 业界资讯 >
华为、京东…内部招聘标准大公开

站长教程网   时间:2016-03-04   来源:建站知识

   1.京东

  青睐“农民的孩子”

  强东即使娶了奶茶,骨子里也还是淳朴的苏北农村娃。他说,京东用人,是要选择那些“真正能够一辈子吃苦的人”。京东对某些岗位要做家庭背景调查,父母是普通工人或农民的,才能顺利通过。

  点评:工农兵出身新用法get!

www.23sc.cn爱上素材网华为、京东…内部招聘标准大公开

  2.百度

  学历不是最重要

  李彦宏表示,百度并不看重员工的年龄、性别、学历、毕业院校以及工作背景。甚至有些岗位上的人,百度并不知道他们的毕业院校。李彦宏只喜欢聪明的人,比如在犯了错经过点拨之后就不能再犯同样的错误。

  点评:脑子灵活比学历更重要!

www.23sc.cn爱上素材网百度

  3.富士康

  能背26个字母

  富士康招工有一条,能背26个字母就成。待遇还不错,享有国家法定假期之外,还有带薪年假、婚假、产假、工伤假等假期。还能免费提供多种技能培训,表现优秀者将获得加薪、晋升机会,特别优秀者派赴国外历练。

  点评:看来小学文凭就够了~

www.23sc.cn爱上素材网富士康

  4.阿里巴巴

  不要完美的人

  马云在接受记者采访时不止一次说,好的企业领导者一定是个“好老师”。“好的年轻人是被发现,然后被训练的。你不可能找到一个完美的人。你找到的是一个有毛病的人,因为有毛病,所以才需要你帮他” 。

  点评:我,一个大写的不完美!爸爸快招我!

www.23sc.cn爱上素材网阿里巴巴

  5.顺丰快递

  送快递也要看颜值

  这个看脸的时代,如果你长成韩剧男主角的脸,那么即使送个快递也能收到女客户的星星眼~顺丰招聘快递员讲究颜值,暖男、萌范儿、大叔……总有一款适合你!

  点评:顺丰你派男神送快递,别的快递公司知道吗?

www.23sc.cn爱上素材网顺丰快递

  6.沃尔玛

  乐高玩得好,直接被录用

  为啥面试要玩乐高?因为沃尔玛的每一个理货员上辈子都是积木天才!有图有真相

  点评:搭积木从娃娃抓起……

www.23sc.cn爱上素材网沃尔玛
www.23sc.cn爱上素材网沃尔玛
www.23sc.cn爱上素材网沃尔玛

  7.华为

  最爱专业对口

  华为作为国内首屈一指的电子产品公司,一直以产品过硬著称。因此对技术工种,要求专业对口,给机械、自动化、机电一体化等等对口专业的员工给出了很好的待遇。最奇葩的是,别的公司,一线工作总是加班的代名词,华为规定加班工资按两倍计算,但是几乎不让加班!

  点评:靠技术吃饭!哥可是有蓝翔毕业证的人……

www.23sc.cn爱上素材网华为